工作职责：

1、带领销售团队业绩提升、致力销售目标达成；
2、对直管终端导购管理、调配、考核、培训、激励；
3、对直管终端所在商场客户关系维护、合同执行变更谈判、协调处理各类市场问题。

任职资格：

1. 有两年以上销售管理相关工作经验，有一年以上带领团队的工作经验；
2. 对销售职业兴趣度高，爱岗敬业；
3. 工作责任心强，能吃苦耐劳，能承受较强的工作压力，具有拼搏精神和上进心；
4. 较强的谈判能力，具有团队组建经验，熟悉招聘工作。